Особливості управління персоналом в Україні в умовах війни
Loading...
Date
2023
Authors
Вороніна, Вікторія Леонідівна
Горбатюк, Л. М.
Зосіменко І. А.
Journal Title
Journal ISSN
Volume Title
Publisher
Міжнародний науковий журнал «Інтернаука», м. Київ
Abstract
Визначено, що управління персоналом для кожної організації являє собою індивідуальний процес, який спрямований на ефективне використання працівників з метою досягнення основних цілей. Проаналізовано значну кількість загальнотеоретичних праць з менеджменту. З’ясовано, що управління персоналом в умовах воєнного стану
є порівняно новою проблемою для вітчизняної науки. у минулому методи та моделі управління персоналом в умовах війни, у більшості випадків, виявились недієвими та потребують значного удосконалення. Доопрацьовані основні проблеми управління персоналом в умовах війни в Україні, зокрема: обмеження свободи дій та рішень, «кадровий голод», надзвичайні обставини, нестабільність економічної ситуації та інші.
Description
Вороніна В. Л., Горбатюк Л. М., Зосіменко І. А. Особливості управління персоналом в Україні в умовах війни : Міжнар. наук. журн. «Інтернаука». Серія: «Економічні науки». 2023. № 11(79). Т. 1. С. 56-60. URL: https://doi.org/10.25313/2520-2294-2023-11-9398
DOI: 10.25313/2520-2294-2023-11-9398
Keywords
воєнний стан в Україні, управління персоналом в умовах війни, безпека працівників, стимулювання та мотивація персоналу, дистанційне управління персоналом